HOCHSCHULZERTIFIKAT | MEHR ALS EINE WEITERBILDUNG
Certified Expert in Leadership Communication
Sie wollen nachhaltige und wertebasierte Führungsgespräche in ihrem Unternehmen etablieren und sind auf der Suche nach unmittelbar anwendbaren und wirksamen Werkzeugen von zielgerichteter und nachhaltiger Führung?
Die Weiterbildung „Leadership Communication“ zertifiziert von der VICTORIA | Internationale Hochschule bietet Ihnen einen praxisnahen und handlungsorientierten Ansatz, der ihnen ermöglicht, das Gelernte in Ihren Führungsalltag individuell zu integrieren und umzusetzen
cultur|A Ihr Partner für eine starke berufliche Zukunft
Inhalte Weiterbildung
Modul 1 | Role of Manager
Sie setzen sich mit der Rolle der Führungskraft im Spannungsfeld der unterschiedlichen Erwartungen auseinander, reflektieren Auftritt und Wirkung der eigenen Persönlichkeit und entwickeln eine anwendungsorientierte Definition von Führung. Sie lernen unmittelbar anwendbare und wirksame Werkzeuge von zielgerichteter und nachhaltiger Führung kennen.
Module 3 & 4 | Leadership Communication
Sie erproben sich in der Kontextanalyse, um eine passende Form der Gesprächsführung und wirkungsvolle Kommunikationstechniken anwenden zu können. Kommunikationstheoretische Grundlagen, Frage- und Verhandlungstechniken als auch Methoden der Konfliktbearbeitungen dienen hier als Basis für eine wertschätzende Kommunikation. Sie entwickeln unter Berücksichtigung ihrer Mitarbeiterstruktur einen individuellen Umsetzungsplan, um in einen kontinuierlichen Führungsdialog zu gelangen.
Module 4 & 5 | Coaching & Meeting
Sie werten ihre ersten Ergebnisse und Erfolge ihres Umsetzungsplans aus und ergänzen ihre Vorgehensweise durch verschiedene Coaching-Techniken. Sie erproben sich in der Steuerung von Gruppen (beispielsweise den Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeitstypen in Meetings) und lernen gruppendynamischen Prozesse kennen und üben diese in konstruktive und zielführende Schritte umzuwandeln
Ihre Referentin Claudia Molitor
Nach ihrem Studium der Psychologie und Sozialpädagogik entschied sich Frau Molitor, berufsbegleitend zusätzlich einen Master in Familien- und Wirtschaftsmediation zu absolvieren. Zudem ist sie ausgebildete (Führungskräfte-)Trainerin und systemischer Business Coach.
Frau Molitor arbeitet seit vielen Jahren im Bereich der Entwicklung, Aus- und Weiterbildung
von Erwachsenen, Familien, Unternehmen, Hochschulen, Akademien, sowie dem öffentlichen
Dienst und hat sich neben ihrer Dozententätigkeit unter anderem auf Entwicklungsprogramme
in den Bereichen Persönlichkeit, Führung und Team, Agilität, Recruiting als auch auf
Einzelcoachings spezialisiert. Die zielgruppengerechte Entwicklung und Förderung von
Menschen liegen ihr sehr am Herzen.
Hierbei zeichnen sie ihr Humor, ihre strukturierte, nachhaltige, systemisch geprägte Denk- und
Arbeitsweise, ihre empathische Kommunikationsfähigkeit und ihre Ergebnisorientierung aus.
Als geschäftsführende Gesellschafterin und Mitinitiatorin der Gründung der cultur|A im Jahre
2019 konnte Frau Molitor ihre fachlichen und persönlichen Vorstellungen einer professionellen,
nachhaltigen und wertebasierten Weiterentwicklung für ihre Teilnehmer
realisieren.
Zusätzliche Informationen
| Für wen? | Führungskräfte, die ihre Rolle als Führungskraft, ihre Coaching-Techniken und ihre stattfindenden zukünftigen Führungsgespräche professionalisieren und weiterentwickeln möchten. Vorkenntnisse sind nicht erforderlich. |
|---|---|
| Abschluss | Teilnahmebescheinigung plus Hochschulzertifikat nach Anfertigung einer Case Study (max. 15 Seiten) mit 10 Credit Points (ECTS) |
| Lernform | Live-Websession |
| Lernzeiten | 3 Monate, 12 x 3 Stunden 16.00-19.15 |
| Start & Termine | 2023 (Termine folgen) |
| Termin passt nicht? | Hier für Updates eintragen |
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Guillermo Ribes Vicente | Leitung VICTORIA Academy